Prada終于要在香港上市了,但是近來又惹怒了香港的女性們。據(jù)悉,香港婦女聯(lián)合會表達了對Prada和Rina Bovrisse的“法律大戰(zhàn)”的極端憤慨。這位Rina Bovrisse是一名日本的普通零售店經(jīng)理,去年Rina指控這家意大利服裝公司歧視員工的外在長相,一時引起了軒然大波。
這個女權(quán)組織于近日在其網(wǎng)站上發(fā)表兩篇文章:一篇是用中文寫的,給Prada公司的首席執(zhí)行官 Patrizio Bertelli的;另一篇是用英文寫的,給香港證券交易所。
香港婦女聯(lián)合會的主席Sally Choi說這兩封信是她們工會對Prada Tsim Sha Tsui香港店的反對和聲討。Choi還指出約有30人參與了此次抗議活動。
香港婦女聯(lián)合會在給香港證券交易所的信中寫道“我們對于Prada歧視女性員工的做法表示十分震驚。一個公司應該有嚴格公平公正的規(guī)章制度, 而Prada顯然缺乏這方面的素質(zhì),對其女性員工的外在長相有過分苛刻的要求,還有性騷擾的行為。我們十分擔心這家公司的管理制度。我們相信香港證券交易所有權(quán)利調(diào)查和評估即將上市公司對員工存在性別歧視的行為是否屬實,如果情況屬實,有權(quán)利阻止其在香港上市的計劃。
Prada 公司對此沒有發(fā)表任何評論。
一位香港證券交易所的發(fā)言人表示:“當我們考察一家公司是否具有在香港上市的資格時,我們會考慮很多方面,包括一些不符合本國法律法規(guī)的經(jīng)營行為!
Choi還說,如果她們沒有在幾周內(nèi)得到香港證券交易所的答復的話,組織將會采取其他的反抗行為。Bovrisse的遭遇只是許多性別歧視當中的一種,特別是在零售行業(yè)。
據(jù)悉,Bovrisse在去年對Pradade 訴訟中聲稱:“Prada日本公司的CEO Davide Sesia讓她開除30名過胖或是不夠漂亮的店鋪營業(yè)員!
Davide Sesia說與Prada的法律糾紛目前還在進行當中,但是她不會放棄為女性們爭取權(quán)利的機會。
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Prada日本員工指責管理層因不當理由解雇員工
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Hong Kong Feminists Bristle at Prada IPO